人力资源经理
日期：2018-11-29
浏览：
395
| 行业 |
其它 |
职位 |
其它 |
| 招聘部门 |
人才资源 |
招聘人数 |
若干 |
| 工作地区 |
全国 |
工作性质 |
类型 |
| 性别要求 |
性别 |
婚姻要求 |
婚姻 |
| 学历要求 |
本科 |
工作经验 |
5年以上 |
| 年龄要求 |
不限年龄 |
待遇水平 |
面议 |
| 更新日期 |
2024-11-22 |
有效期至 |
长期有效 |
职位描述
岗位职责：
1、依据人力资源规划、现有编制、各部门需求，编制年度招聘计划；
2、开发、维护、评估、分析各招聘渠道；
3、组织人才筛选，完善甄选工具；
4、建立健全核心人才库，做好关键岗位人才储备；
5、完善公司的招聘流程和招聘体系；
6、定期分析招聘工作情况，提出改善意见；
7、领导安排的其它工作；
任职资格：
1、本科以上学历，五年以上工作经验；
2、环保行业工作经验二年以上，有猎头行业经验优先；
3、精通各种招聘渠道，善于整合资源，深入挖掘渠道；
4、熟练掌握各种人才甄选工具；
5、良好的识人能力、沟通能力、团队合作能力；
6、乐观开朗、积极主动、热爱招聘工作；
